5月19日晚，集團召開業(yè)務集中學習交流會議，集團黨委委員、副總經(jīng)理夏立新主持會議。集團領導班子成員，集團機關全體工作人員參加。

會上，集團企業(yè)管理部及審計部相關同志分別圍繞國企改革三年行動政策解讀和工程審計業(yè)務知識作專題講解。集團中層代表同志就學習相關主題文章，結(jié)合本職工作，現(xiàn)場作交流發(fā)言。

會議指出，要持續(xù)加大對授課時間的把控，多列出授課重點，豐富授課內(nèi)容，并圍繞制度和業(yè)務知識中需要大家學習了解的共性內(nèi)容進行著重講解，切實用好用足授課時間。集團廣大干部職工要注重對平時工作的積累和總結(jié)，遇到工作難點、堵點主動向領導請示、匯報，多向老同志學習和請教，多與同事交流和探討，通過及時發(fā)現(xiàn)、分析、處理日常工作中存在的問題，不斷錘煉責任意識，提高工作水平，在解決本領恐慌的同時，進一步處理好經(jīng)驗恐慌，努力成為一名本領高、經(jīng)驗足、能力強、工作細的國有企業(yè)機關員工。

會議強調(diào)，機關各部門要加強與各下屬單位的溝通，多傾聽基層單位的聲音，詳細了解基層單位的工作情況，特別是在制定相關制度時，堅決杜絕閉門造車，多征求基層單位的意見和建議，充分結(jié)合各單位制度執(zhí)行實際，切實增強制度執(zhí)行的便捷性、科學性和可操作性。要加強機關各部門之間的溝通，主動對工作中存在的共性問題進行探討，不斷提高工作效率和工作質(zhì)量。要加強與同事之間的溝通，牢固樹立集體意識和團結(jié)意識，在工作上互相理解、包容、支持、關心，不搞小動作、不耍小聰明，努力做到坦誠相待，心往一處想、勁往一處使，形成強大工作合力，推動鹽城港集團高質(zhì)量融合發(fā)展邁上新臺階。

會議指出，市委巡察工作正平穩(wěn)進行，要持續(xù)做好各類材料的準備工作，強化規(guī)范言行舉止，時刻保持思想上高度重視、行動上積極配合的工作作風，確保在巡察各項工作有序推進。正值集團成立兩周年之際，各單位要做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，在安排好日常工作的同時，積極配合各類活動的開展，確保本次文化藝術節(jié)辦出水平、辦得精彩。